购物中心对员工罚款200元是否违规?

购物中心对员工罚款200元是违规的。根据《劳动法》等规定,商城无权对员工进行罚款。若不及时处理,可能损害员工权益,影响劳动关系和谐。
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针对罚款问题,常见处理方式为投诉或协商。若认为罚款不合理,可向劳动监察部门投诉,或先与购物中心管理层协商,根据协商结果选择是否投诉。
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罚款违规。处理方式:1.与管理层沟通,表达不满并请求撤销罚款;2.若沟通无果,收集证据,如罚款通知、工资条等;3.向当地劳动监察部门投诉,提交证据,请求调查处理;4.等待处理结果,必要时可寻求法律援助。
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