企业卖断职工工龄,还有五年退休该怎么办
台州市椒江区律师
2025-04-28
企业卖断职工工龄，退休前五年应获补偿。依据《劳动合同法》，企业应按工作年限支付经济补偿，否则职工权益受损，可能影响退休生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业卖断工龄应补偿。操作如下：1. 与企业协商，明确补偿金额和方式；2. 若协商无果，可申请劳动仲裁，依据《劳动合同法》维权；3. 仲裁后仍不满，可诉诸法院，确保合法权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业卖断工龄，常见处理是协商补偿。根据工龄、工资及企业情况，选择一次性补偿或分期支付，确保职工权益。
上一篇：如何咨询律师追讨欠款？
下一篇：暂无 了